为全面提升员工的整体素质，强化职工的安全意识，确保实现全年的安全目标和生产任务，鞍山市沥青拌合站对本站各部门及一线生产人员经常进行安全生产培训，大力宣扬“安全第一，预防为主，综合治理”的安全方针。全体职工通过认真学习相关知识，使其安全理念、安全意识、风险防范能力与职业责任均得到了进一步加强。

    一、领导重视，组织健全，是安全生产培训取得成功的基础。安全生产知识培训是提高职工素质、确保安全目标实现的重要手段。站领导班子对培训工作非常重视，专门在培训会议上强调了各部门责任，安质科制定了培训方案和具体实施计划，要求各科室、筑路队、车间所有生产一线员工参加培训，培训过程严格按照计划进行。在整个培训过程中，职工积极响应，学习热情很高。培训后，又进行了统一的考试，使职工们的安全意识进一步增强。

    二、注重实践，科学组织，是安全生产培训取得成功的方法。培训内容结合本站生产实际情况，安排相应的安全知识培训，突出了拌合站路面施工相关安全内容。安质科收集整理了各岗位安全操作规程，对职工灌输了先进的安全理念，强调生产过程操作和维修注意事项。在培训授课中，结合一个个真实的案例，给职工分析事故原因，教育大家防患于未然，提高预防事故的意识和能力，减少或杜绝事故发生。

    三、强化管理，落实责任，是安全生产培训取得成功的途径。重点强化拌合车间现场和筑路队施工现场的安全管理。对拌合机操作人员、电工、司炉工、摊铺机、压路机、修理工、汽车电工、焊工等一线操作人员岗位责任制做出了严格规定。

    四、严格考核，奖惩分明，是安全生产培训取得成功的保证。培训过程中，安质科对职工培训时进行了严格要求，培训刚结束后进行理论考试。

    通过安全生产培训，职工在安全理念、安全意识、安全风险防范和职业责任四个方面有了很大的进步。通过活动的开展，加强了全站职工的凝聚力和向心力，提高了职工的安全意识，培养了职工爱岗敬业的精神。